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黃河水利職業技術學院2021年公開招聘人事代理人員工作方案
[ 作者:人事处    点击数: 更新时间:2021/12/04 16:27:31 责任编辑:王红  审核人:王靖]

根據學校《人事代理人員聘任管理暫行辦法》(黃院〔201736號)及公開招聘的有關要求,我校2021年擬面向社會招聘人事代理人員4名,結合我校實際,制定本方案。

一、學校簡介

黃河水利職業技術學院位于曆史文化名城、中國優秀旅遊城市開封,是中國特色高水平高職學校A檔建設單位(全國前十)、首批國家示範性高等職業院校、國家優質高等職業院校。

學校占地面積1400多畝,現有教職工1000余人,其中教授、副教授占30%,博士、碩士占70%雙師型教師占80%。擁有國家級教學團隊4支,國家級教學名師、中原名師、河南省職業教育教學專家、河南省學術技術帶頭人、全國水利職教名師等50余人。建設有28個大師工作室和8個博士研究室。學校現有全日制在校生和留學生共計20000余人。設有15個教學單位,開設水利水電建築工程、測量工程、建築工程技術、機械制造及其自動化、計算機網絡技術、會計、電子商務等61個專業及方向。擁有2個國家級專業教學資源庫,國家級精品資源共享課程13門,國家級精品在線開放課程4門,省級精品在線開放課程16門。

學校先後榮獲全國文明單位、全國職業教育先進單位、全國教育系統先進集體、全國畢業生就業典型經驗高校、全國深化創新創業教育改革示範高校、國家技能人才培育突出貢獻單位、全國五四紅旗團委、全國學生資助工作優秀單位、河南省職業教育攻堅工作先進單位及全國高職院校“育人成效50服務貢獻50國際影響力50教學資源50學生管理50等榮譽稱號。

二、招聘工作組織領導

學校成立公開招聘工作領導小組,全面負責公開招聘工作,貫徹落實上級有關公開招聘的工作政策,研究制定學校公開招聘工作方案,討論和決定公開招聘中的重要工作。領導小組下設辦公室,辦公室設在人事處,具體負責招聘的組織、協調工作。學校紀檢監察部門對招聘工作實施全程監督。

三、招聘崗位、專業及人數

詳見《黃河水利職業技術學院2021年公開招聘人事代理人員一覽表》(附件)。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.具有正常履行職責的身體條件。

5.具有崗位所需的專業知識和技能。

(二)其他條件

1.近三年畢業的普通高等教育本科及以上學曆學位,年齡30周歲以下(199111日以後出生)。

2.具有3年以上相關工作經曆的普通高等教育本科及以上學曆學位畢業生不限畢業年限,年齡須在35周歲以下(198611日以後出生)。

(三)有下列情形之一的不得報名應聘

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

3.近五年內曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行爲的人員。

4.國家和河南省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本次人事代理人員招聘方案在我校網站(網址)發布。發布時間爲2021124日至2021127日。

(二)報名和資格審查

報名采用網上報名方式,請登錄黃河水利職業技術學院招聘網站https://welcome.yrcti.edu.cn/front,進入黃河水利職業技術學院人事代理招聘報名系統進行報名,報名時間爲2021125 日上午8:002021127日下午18:00。每人限報我校1個崗位,請應聘者慎重選報。報名結束後,我校將對報名人員應聘資格進行預審,預審結果將在學校人事處網頁公布。

重要提示:

1.招聘過程的有關工作安排將在學校人事處網站(/rsc/)進行發布,應聘人員應及時關注。報名結束後,學校將進行資格審查,分爲資格初審和現場資格確認。初審通過者現場資格確認時,應按學校要求攜帶本人身份證、學曆證書、學位證書、英語等級證書原件和複印件等相關材料(海外畢業生須提供教育部留學服務中心出具的國外學曆學位認證書原件和複印件),具有3年以上工作經曆的需提交社保繳費記錄和勞動合同原件。資格審查結束後,通過人員名單將在學校人事處網站上公布。

2.報名和資格審查工作由我校招聘工作領導小組負責。資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實應聘人員資格不符,隨時取消應聘資格。應聘人員若需咨詢,請直接與學校人事處聯系(聯系人:廉老師,聯系電話:0371-23658043)。

(三)考試

考試包括筆試和面試。

1.筆試

筆試满分100分,报考人员应参加学校组织的筆試,筆試内容为应聘岗位所需的公共知识和基础知识。主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。筆試以闭卷方式进行,筆試成绩及排名在筆試结束后一周内在学校人事处网站公布。

2.面試

面試满分100分。面試人员根据筆試成绩,按各岗位拟招聘人数职位1:3的比例从高分到低分确定。面試内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能,面試方式采取自我介绍、回答问题、和实操等方式进行,主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面試环节将全程录像。面試结束后,现场公布面試成绩,并在学校人事处网站公布成绩及排名。

面試当天如有缺考人员造成该岗位形不成竞争的,该岗位面試人员的面試成绩应达到其所在面試小组使用同一套面試题本面試的所有人员平均分以上,成绩有效,未到场人员成绩视为零分。

3.考試總成績=筆試成绩×50%+面試成绩×50%

應聘考生總成績低于60分者,將不予聘用。

(四)體檢和考察

体检工作由我校组织实施,体检人员根据考試總成績,按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定,最后一名考试成绩相同的,进行面試加试。体检人员名单在我校人事处网站公布。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修訂)》。如體檢出現不合格或放棄體檢者,由學校決定是否按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現、道德品質等進行考察,並查閱其個人檔案。對有違紀違規記錄、以及其他不符合應聘條件的人員,經核實取消應聘資格。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即爲擬聘用人員。擬聘用人員名單在我校人事處網站進行公示,公示期爲7個工作日。

六、聘用及待遇

經公示無異議的人員,依據《黃河水利職業技術學院人事代理人員聘任管理暫行辦法》(黃院〔201736號)等文件辦理相關手續,試用期及待遇按照以上文件相關規定執行。

七、紀律與監督

學校紀檢監察部門負責整個招聘工作的監督檢查,對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假、在招聘過程中作弊的應聘人員,一經查實,將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重,給予相應處理。

監督電話:

037123658068 (學校紀委)

037123658043(學校人事處)

 

附件:黃河水利職業技術學院2021年公開招聘人事代理人員一覽表

                                                                                             2021124


附件

黃河水利職業技術學院2021年公開招聘人事代理人員一覽表

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